Regional Manager
El Rol Estratégico: Regional Manager (Líder de Líderes)
El Regional Manager (Multi-Studio Manager) es la figura clave que multiplica el éxito de Club Pilates en una región específica, supervisando y guiando un grupo de 3 a 4 estudios. Este rol conecta la visión global de la Master Franquicia con la operación diaria de cada estudio.
🌟 Misión Principal
Liderar la estrategia, la gestión y el desarrollo de un grupo de estudios, asegurando la consistencia operativa, el cumplimiento de los estándares de marca , y el logro de resultados comerciales sostenibles. Este rol requiere una mentalidad cercana al terreno y enfocada en guiar a los Gerentes Generales.
🎯 Responsabilidades Esenciales
El trabajo del Regional Manager se enfoca en cuatro pilares, ejerciendo el Liderazgo de Líderes como competencia clave:
- Liderazgo de Equipos y Mentoring:
- Guiar y empoderar a los Gerentes Generales (GMs) para que eleven su nivel de gestión.
- Dar feedback y orientación estratégica para desarrollar el criterio y la autonomía de los líderes, sin caer en el micromanagement.
- Exigir accountability (rendición de cuentas) e inspirar confianza.
- Gestión Estratégica y Comercial:
- Liderar la estrategia de ventas y fidelización.
- Traducir la estrategia global en acciones claras para cada estudio.
- Controlar los KPIs (indicadores clave de rendimiento) y anticipar riesgos u oportunidades.
- Gestión Multisito y Operativa:
- Coordinar múltiples estudios simultáneamente, asegurando la consistencia en el servicio y la imagen.
- Establecer prioridades claras y asignar recursos entre distintas ubicaciones.
- Identificar patrones comunes y necesidades específicas de cada estudio.
- Expansión y Desarrollo:
- Colaborar activamente en la apertura de nuevos estudios y en campañas de marketing.
💡 ¿Quién encaja en este Rol?
Buscamos a un líder con visión de negocio que conecte lo comercial, lo operativo y la experiencia del cliente. Idealmente, con 2-3 años de experiencia liderando operaciones y equipos en sitios multisitio (como gimnasios o tiendas). No es un puesto corporativo, sino un rol de coaching y estrategia en el terreno.